更便宜 因为它更有针对

建公司数据库也非常有利,其中包含来自组织日常工作的有用信息,有助于减少寻找问题解决方案所花费的时间。 你的主要优势是什么? 微学习技术带来了主动性和优势,为组织及其员工提供了清晰度。在主要优点中,我们可以提到以下几点。 为公司 快速生产 该技术允许员工在几天之内就可以使用它,而不是开发传统的培训,后者可能需要几个月的时间才能获得上级的批准; 轻松制作 即使需要精心制作图像和创建视频,因为它们是短期内容,制作也变得快速而简单,为编程人员占用的时间更少。

空并普遍被人力资源专业人士企

另外,内容的维护和修改简单,不需要做大的改动或者损害系列; 更便宜 因为它更有针对性、内容更小,微学习变得更容易获得。此外,它还减少 了培训的间接成本,因为对员术可以覆盖多个人,因为在几秒钟内生成的材料可以 萨尔瓦多手机号码列表 通过最多样化的通信工具进行传播。此外,内容还可以插入平台或软件中,以便所有员工无论身在何处都可以访问它。 对于贡献者 时间优化 微学习能够节省工作日和员工的时间,让他们更快地了解程序和规则。

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励他们并让他们参与其中团队建

人力资源部门最终还大大优化了以前花在处理公司长期而复杂的行动上的时间,例如讲座或强化生产培训; 敬业度 这种方法可以提高员工的工作题 CU 列表  必终敬业度,因为与数据的交互和信息获取的速度会产生更大的动力将该方法付诸实践; 生产力 通过及时和适当的培训,可以发现员工的整体生产力会提高,工作失败会逐渐减少; 可访问性 微学习的移动性是主要优势之一,因为您不必在培训室参加那些长时间的课程。

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